Il lavoratore che rassegna le dimissioni per danni ha diritto al risarcimento?
Inviata da Roberto Franco. 7 gen 2018
Risarcimento danni
Il lavoratore che rassegna le dimissioni in seguito a danni ricevuti dall'azienda che però non vengono specificati sulla lettera di dimissioni,molto breve - circa n.3/4 righi- ma successivamente si, ha diritto ad essere risarcito sostenendo che le dimissioni sono state rassegnate a causa delle problematiche che gli sono state create. Inoltre il lavoratore si è ammalato a causa dei problemi cagionati dall'azienda che sono stati certificati e che quindi era un atto di dimissioni dovuto al forte stress.
Invece l'azienda sostiene che proprio perchè ha rassegnato le dimissioni non ha diritto a nessuna indennità, trm o tfr e/o arretrati inps.
