Salve.ho lavorato come colf per 16 anni nel agosto 2007 sono stata licenziata non ho ancora avuto i soldi del tfr (ho fatto tanti tentativi snza risultato) ora il datore di lavoro è deceduto.posso chiedere i soldi agli eredi? Sono in tempo?...il datore di lavoro ha lasciato diversi beni e conti correnti...vorrei aggiungere che in 16 anni non ho mai fatto le ferie e ne sono stata pagata per le ferie non godute mi spetta qualcosa?..grazie
Risposta inviata
A breve convalideremo la tua risposta e la pubblicheremo
C’è stato un errore
Per favore, provaci di nuovo più tardi.
Miglior risposta
Questa risposta è stata utile per 2 persone
Il datore di lavoro ha sei mesi di tempo per pagare il TFr maturato, se non lo fa è possibile agire per condannarlo al pagamento. Dato che il rapporto di lavoro è terminato nel 2007 e siamo nel 2016 deve interrompere la prescrizione immediatamente inviando una raccomandata a.r. con la quale chiede il pagamento di quanto le spetta, oltre agli interessi maturati. Per le ferie non godute, bisogna esaminare il contratto e il rapporto di lavoro.
Cordialmente
Buongiorno Signora Ermira.
Va inoltrata subito la richiesta di pagamento del dovuto agli eredi per interrompere la prescrizione che si avvicina.
Distinti saluti.
Avv. Stab. (Abogado) Rossana Delbarba
Gentile Sig.ra
il TFR deve essere corrisposto perchè viene accantonato anno per anno. Se il datore è deceduto bisogna chiedere agli eredi. Per le ferie non godute puoi chiedere che vengano monetizzate perchè è un diritto costituzionalmente riconosciuto.
saluti
avv. L. Bonasora
Buongiorno, lei ha diritto ad avere il Tfr anche dagli eredi. Lo deve chiedere entro 10 anni dalla cessazione del rapporto di lavoro! Mi contatti la aiuterò a recuperare la somma di denaro. Cordiali saluti
Avv Michela parzani
Premesso che bisogna verificare con quale contratto è stata assunta. Infatti al di fuori dai casi in cui il datore di lavoro ha inquadrato il collaboratore domestico nelle forme del lavoro occasionale accessorio, il rapporto che si instaura è un rapporto di tipo subordinato, a tempo determinato o indeterminato. Valgono quindi le regole ordinarie stabilite dalla legge così come integrate dal contratto collettivo nazionale di categoria. Le consiglio di contattare al più presto un legale o andare al sindacato per fare le Sue richieste prima che i termini scadano. Cordialmente
Certo. Il TFR le spetta, così come anche tutte gli altri crediti non goduti derivanti dal rapporto di lavoro. Si affretti a fare la richiesta, entro i termini di prescrizione.
Cordialmente, avv. Maria Rosalia Megna
